Новий закон про імміграцію кваліфікованих працівників (Neues Fachkräfteeinwanderungsgesetz) складається з багатьох частин. Положення цього закону з листопада 2023 року поступово набувають чинності. Що ж саме змінюється?
З 1 березня 2024 року розширюються можливості в’їзду до Німеччини для здійснення трудової діяльності без попереднього офіційного визнання своєї професійної кваліфікації.
Які ж вимоги мають бути для цього виконані?
1. Має бути конкретне місце працевлаштування в Німеччині (працевлаштування за нерегламентованою професією на кваліфікованому рівні).
Зверніть увагу! Якщо працевлаштування за регламентованою професією, то, як і було раніше, процедуру визнання професійної кваліфікації обов’язково необхідно проходити.
2. Диплом про вищу освіту або щонайменше дворічну професійну освіту:
– диплом має бути визнаний державою, де проходило навчання;
– досвід роботи, за потрібною професією, має бути не менше двох років.
Що ж робити, якщо вимоги не виконуються?
В’їзд та працевлаштування можливе завдяки партнерству з визнання (Anerkennungspartnerschaft). Тобто, після в’їзду до Німеччини кваліфікований працівник та його потенційний роботодавець зобов’язуються пройти процедуру визнання професійної кваліфікації. Більше про партнерство з визнання ви дізнаєтеся в нашому наступному дописі.
Якщо у вас є питання щодо перебування в Німеччині – ви можете звертатися до консультантів проєкту «Обізнаний та готовий до Німеччини» за телефонами:
+38 067 34 62 290
+38 067 23 34 829
+38 067 95 12 439 (Viber, WhatsApp)
+49 175 488 75 52 (Viber, WhatsApp)
+38 095 29 57 730
Або ж надіслати своє запитання за одним з посилань: https://forms.gle/Ks9XrLTq2w1c8L2Y7 , https://legal-migration.de/uk/ .
Всі консультації надаються БЕЗКОШТОВНО!
Важливо! Проєкт не є рекрутерським та не сприяє пошуку роботи за кордоном. Проєкт «Обізнаний та готовий до Німеччини» реалізується за підтримки Дияконії Баден-Вюртемберга.
#Карітас_Київ